Sexuelle Belästigung berufstätiger Frauen (Sexual Harassment of Working Women)

Einführung

MacKinnon schrieb das Buch noch während ihres Jurastudiums und veröffentlichte es 1979 bei der Yale University Press. Anhand von Berichten von Frauen und frühen Gerichtsfällen argumentiert sie, sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz sei keine persönliche Angelegenheit zwischen Einzelnen, sondern Diskriminierung wegen des Geschlechts, die Titel VII des US-Bürgerrechtsgesetzes von 1964 verbietet. Sie unterscheidet Belästigung, die zur Bedingung des Arbeitsverhältnisses gemacht wird („quid pro quo“), von Belästigung, die ein feindseliges Arbeitsumfeld schafft. Die US-Gleichstellungsbehörde EEOC übernahm 1980 beide Formen in ihre Richtlinien, und der Oberste Gerichtshof erkannte die zweite 1986 im Fall Meritor Savings Bank v. Vinson an.

Weitere Werke von Catharine A. MacKinnon

• 1989Auf dem Weg zu einer feministischen Theorie des Staates (Toward a Feminist Theory of the State)